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Perdeu o evento?
Reunimos os principais insights do nosso bate-papo, que aconteceu em 22/11, na sede do iFood, em Osasco (SP). Vem conferir:
É ou não tendência?
Trabalho remoto flexível: é necessário avaliar não apenas a performance dos colaboradores nesse modelo, mas também obter dados para orientar avaliações presenciais. Também é importante investir em ferramentas inclusivas para promover o pertencimento daqueles que trabalham a distancia.
People Analytics: todas as empresas são capazes de consolidar dados, mas gerar insights a partir deles é um desafio mais complexo. Há necessidade de ações concretas para (...)
Pra continuar lendo, é só baixar o resumo do evento gratuitamente!
Administrador e executivo de Recursos Humanos com mais de 20 anos de experiência. Atua como conselheiro de RH do Grupo Nós (Oxxo).
Ettore MartinesDiretor de Recursos Humanos e HR Tech - Raízen
Formada em Relações Internacionais, passou pela ESPM e Universidade de Coimbra. Fez cursos cursos em Oxford, Stanford e MBA no Insper.
Illana KernDiretora de Atração & Desenvolvimento de Talentos para América do Sul - Ambev
Experiência na implementação e liderança da área de Recursos Humanos. Responsável pela área de Employer Branding.
Alexandre UllmannDiretor de Recursos Humanos - LinkedIn
Formada em Administração pela Universidade de São Paulo, já trabalhou no Nubank e por mais de 11 anos no Google.
Tati CostaDiretora de Excellence & Innovation - iFood
E pra conduzir esse papo...
Mediadora
Jessica Martins
Fundadora e CEO da People Academy, uma escola para profissionais de RH e âncora do People Summit, também fundou o Podcast sobre RH que mais cresce no Brasil, o RH Cast. É influenciadora digital que fala sobre gestão de pessoas e co-criadora de diversos projetos digitais de RH.
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